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甕安縣江界河鎮(zhèn)2023年公開(kāi)招聘公益性崗位人員實(shí)施方案(招聘計(jì)劃:2人;報(bào)名時(shí)間:8月18日至8月21日)

黔南人才招聘網(wǎng)2023-08-18gzhgz.com

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招考類(lèi)別:公益崗/輔助人員

單位名稱(chēng):甕安縣江界河鎮(zhèn)

單位性質(zhì):政府機(jī)關(guān)

勞動(dòng)關(guān)系:臨時(shí)聘用

招聘人數(shù):2

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn):甕安縣江界河鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心 查看地圖

報(bào)名時(shí)間:8月18日 至 8月21日

貴州好工作提示您:用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬違法行為,請(qǐng)?zhí)岣呔璨⒆⒁獗Wo(hù)個(gè)人信息!

甕安縣江界河鎮(zhèn)2023年公開(kāi)招聘公益性崗位人員實(shí)施方案

  根據(jù)《黔南州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)黔南州公益性崗位管理辦法的通知》(黔南人社發(fā)〔2010〕28號(hào))、《黔南州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)黔南州公益性崗位管理實(shí)施細(xì)則的通知》(黔南人社通〔2011〕116號(hào))、《甕安縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)甕安縣公益性崗位規(guī)范化管理實(shí)施方案的通知》(甕府辦函〔2016〕38號(hào))文件精神,為幫助就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)再就業(yè),經(jīng)江界河鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府研究,報(bào)送甕安縣人力資源和社會(huì)保障局同意,制定江界河鎮(zhèn)2023年公開(kāi)招聘公益性崗位人員實(shí)施方案,內(nèi)容如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的原則,做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

  二、招聘崗位人數(shù)

  此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘的公益性崗位人員共計(jì)2名。

  三、公開(kāi)招聘條件

  具有江界河鎮(zhèn)戶(hù)籍,在縣內(nèi)常住一年以上人員,在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》并申請(qǐng)就業(yè)援助,認(rèn)定為就業(yè)困難人員后,未進(jìn)行工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記,身體健康,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望;遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),女18~49周歲,男18~59周歲,且符合下列有關(guān)條件之一的人員:

  (一)原國(guó)有企業(yè)下崗失業(yè)人員、城鎮(zhèn)集體企業(yè)下崗職工和國(guó)有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需要安置人員中的“4050”人員;未就業(yè)的退役軍人。

  (二)享受最低生活保障的失業(yè)人員。

  (三)連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員。

  (四)持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員。

  (五)失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶(hù)口的失業(yè)人員和農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化人員。

  (六)省政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

  (七)復(fù)員退伍軍人。

  (八)脫貧勞動(dòng)力。

  (九)易地扶貧搬遷對(duì)象。

  四、報(bào)名、資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間:2023年8月18日-21日(上午8:30~11:30;下午14:30~17:30)

  (二)報(bào)名地點(diǎn):甕安縣江界河鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心聯(lián)系人:黃培哲;聯(lián)系電話:0854—2818800。

  (三)報(bào)名時(shí)須攜帶有效居民身份證、戶(hù)口簿原件以及復(fù)印件各1份,1寸近期免冠照片3張并填寫(xiě)報(bào)名表。

  (四)報(bào)名時(shí)須提供的其他資料:退役軍人須提供退役軍人證;脫貧戶(hù)勞動(dòng)力、易地扶貧搬遷對(duì)象須提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興和移民工作站出具的相關(guān)證明材料;高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū);甕安縣戶(hù)籍的居住地社區(qū)出具證明材料;甕安縣行政審批局出具的無(wú)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)登記信息證明。

  (五)以下人員不得應(yīng)聘:原公益性崗位“三年期滿(mǎn)”退出已終止勞動(dòng)合同的公益性崗位人員,從公益性崗位被辭退的人員,曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿(mǎn)的,有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷(xiāo)的,有涉黑涉惡情形的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

  五、考試及相關(guān)事宜

  本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行:

  一是本次招聘按照“以人為本,就業(yè)優(yōu)先”的原則進(jìn)行。為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,解決更多有需求的人員就業(yè),做到人盡其崗、崗盡其人。

  二是本次招聘采取面談的方式進(jìn)行。面談?dòng)山绾渔?zhèn)人民政府組織實(shí)施,擇優(yōu)錄取。

  三是面談時(shí),考生憑本人有效居民身份證(含有效臨時(shí)身份證和其他身份證件)參加面談。面談時(shí)須提前15分鐘到達(dá)指定面談室,開(kāi)考后尚未到達(dá)者,視為自動(dòng)放棄,取消面談資格。

  面談時(shí)間:2023年8月22日上午8:30至11:30。

  面談地點(diǎn):江界河鎮(zhèn)政府三樓會(huì)議室。

  四是面談結(jié)果出來(lái)后,公示7天。

  六、體檢、公示和聘用

  (一)體檢須在省、市(州)公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同同級(jí)衛(wèi)生行政主管部門(mén)指定的縣(市、區(qū))級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

  (二)按面談成績(jī)從高分到低分以崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定考核對(duì)象。若因考生個(gè)人放棄、考核不合格、公示結(jié)果影響聘用等情況,我單位則按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

  (三)公示和聘用。體檢合格人員確定為擬聘用人選并經(jīng)公示7天無(wú)異議后,予以聘用。

  七、管理及待遇

  根據(jù)《貴州省財(cái)政廳 貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》規(guī)定:公益性崗位補(bǔ)貼期限,除錄用時(shí)距法定退休年齡(女性50歲退休,男性60歲退休)不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn)),“三年期滿(mǎn)”后,與公益性崗位聘用單位勞動(dòng)合同自然解除。聘用人員按照現(xiàn)行貴州省最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)助,工資標(biāo)準(zhǔn)為1660元/月,并享受公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策,個(gè)人繳納部分由用人單位代扣代繳。

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的規(guī)定,鑒于公益性崗位的性質(zhì)和特點(diǎn),其聘用協(xié)議不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

  公益性崗位人員有下列情形之一的,用人單位可解除勞動(dòng)合同,并將解除勞動(dòng)關(guān)系相應(yīng)材料報(bào)送人社部門(mén)備案,同時(shí)停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼:

  1.因身體健康狀況或技能水平不適應(yīng)等原因而不能堅(jiān)持正常工作的;

  2.通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

  3.無(wú)故曠工連續(xù)15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工30天的;

  4.嚴(yán)重違反用工單位管理制度的;

  5.有違法行為的;

  6.年度考核不合格的;

  7.違反縣委、縣政府有關(guān)紀(jì)律的相關(guān)規(guī)定。

  公益性崗位人員因上述:第1項(xiàng)被解除勞動(dòng)合同的,可根據(jù)崗位情況為其調(diào)整一次公益性崗位;因上述第3、4、5、6項(xiàng)被解除勞動(dòng)合同的(用人單位要在其《就業(yè)失業(yè)登記證》上做詳細(xì)記載),以后不得再享受公益性崗位安置待遇。

  八、紀(jì)律監(jiān)察

  本次招考接受人大、紀(jì)委、組織人事部門(mén)和社會(huì)各界的全程監(jiān)督,堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、透明”原則,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生,經(jīng)查實(shí)后,對(duì)違紀(jì)考生取消應(yīng)聘資格,對(duì)違紀(jì)的工作人員按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處、追究責(zé)任。

  九、本方案由江界河鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋,并報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

  十、招聘聯(lián)系電話:0854-2818800

  十一、紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)電話:0854-2818800

本次招聘相關(guān)動(dòng)態(tài)

  • 在本次招聘過(guò)程中,后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的相關(guān)信息都將在這里進(jìn)行更新,敬請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注本頁(yè)面。

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